В Севастополе суд удовлетворил иск прокуратуры Балаклавского района и обязал коммерческую организацию расторгнуть трудовой договор с бывшим сотрудником органов внутренних дел. При трудоустройстве мужчина не сообщил о прежней службе и не предоставил трудовую книжку.
Эти обстоятельства выявили во время прокурорской проверки исполнения антикоррупционного законодательства. Не располагая сведениями о прошлом работника, фирма не направила уведомление о его приеме на работу по прежнему месту службы, как того требует закон.
Согласно требованиям законодательства, трудовой договор с бывшим государственным служащим, который не сообщил работодателю сведения о последнем месте службы, подлежит прекращению.
Сначала прокурор района внес руководству организации представление, однако нарушения не устранили. После этого надзорное ведомство обратилось в суд с требованием обязать фирму уволить сотрудника.
Иск удовлетворен. Фактическое исполнение требований закона остается на контроле прокуратуры.